Tóm tắt: Cuốn Quản trị bằng văn hóa của Giản Tư Trung nghiên cứu vai trò trung tâm của văn hóa trong quản lý doanh nghiệp và tổ chức, nhấn mạnh rằng hiệu quả quản trị bền vững bắt nguồn từ xây dựng hệ giá trị, niềm tin và hành vi cho toàn bộ thành viên. Sách trình bày rõ khái niệm, mô hình, phương pháp và giải pháp để kiến tạo, duy trì và chuyển đổi văn hóa tổ chức, từ tư tưởng kinh doanh, sứ mệnh, chiến lược đột phá đến thực thi trong thực tiễn. Tác phẩm kết nối nhiều chủ thể của văn hóa — cá nhân, bộ phận, ...